五险一金可以自己交吗，五险可以自己交吗

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1，五险可以自己交吗
2，五险一金可以自己交吗
3，个人能交齐五险一金吗
4，个人可以缴纳五险一金
5，五金一险自己能不能交
6，五险一金能不能自己交

1，五险可以自己交吗

对于灵活就业人员而言，可以自己缴纳的险种只有养老保险和医疗保险，目前这两种保险普遍被纳入灵活就业人员的社保缴纳范围，而灵活就业人员则无法参加生育保险、工伤保险和失业保险，因为这三种保险项目需要用人单位参与缴费，而灵活就人员没有在用人单位工作，不具备缴纳条件。具体到哪个部门办理，各地情况有所不同，五险一般由社保部门或地税部门征收;一金一般由住房公积金管理部门或地税部门征收。但五险的管理部门是社保部门，一金的管理部门是住房公积金管理部门。

五险可以自己交吗

2，五险一金可以自己交吗

五险一金是单位办理交纳手续的，个人不能办理。个人可参加养老保险和医疗保险。

你好你说是想交五险一金未雨绸缪为以后晚年着想，很有先见之明，我建议你五险只是社保社保对于我们来说是最基础的保障，但是如果中间出现重大事件社保是远远不够的风险是谁都预测不不了的事实，怎么不考虑下买商业保险呢买一份养老保险规定50岁以后领取养老金如果不用每年放在保险公司还可以利滚利不是很好吗我本人就买了商业保险真的很好希望我的回答能帮助你

五险一金可以自己交吗

3，个人能交齐五险一金吗

个人只能交养老保险和医疗保险，要交齐五险一金就必须通过蚂蚁HR来交，每个月看下手机就行。

交齐五险一金，每年交的钱是不一样的，因为是根据当年社平工资缴费基数确定的。如果你有单位的话，是根据你的基本工资额度缴纳的，当你的基本工资低于社平缴纳基数，就以社平缴纳基数为准，如果你的工资标准超过社平缴纳基数，就以你的工资标准为准。这个基数每年都会作调整。一般来说，社会养老保险，医疗保险，失业保险，房屋公积金是需要个人按工资基数的一定比例交纳的，生育保险，工伤保险由单位出，个人是不需要缴纳的。如果你没有单位，在个人窗口自行缴纳，你只能交养老保险和医疗保险。

个人能交齐五险一金吗

4，个人可以缴纳五险一金

1,五险一金是单位为主体办理的，当前还没有地方可以个人交纳五险一金。2,个人只可以缴纳五险一金中的2项:养老保险和医疗保险。

个人名义交纳社保：需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。缴纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，每年都不是一样的。比如a地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右,医疗为20000*10%=2000左右。另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%生育险是在职单位由单位缴纳，个人不用缴纳费用的，所以以个人买的医疗保险里是没有生育险的，只有医疗报销，而没有生育保险金和生育津贴。

5，五金一险自己能不能交

“五险一金”，以个人身份缴纳的社保只包括养老保险和医疗保险这两种。失业保险、工伤保险和生育保险则无法购买。而公积金个人也是无法购买的。对于企业来说五险是强制的，只要公司与员工签署劳动合同就必须给缴纳，而公积金则是公司自愿，看公司的经济实力和福利待遇。

既然说到五险一金（不是五金一险）了，就是在职单位缴费了，给你规定自己看，自己算：社保由单位和员工个人共同缴纳，五项社保的具体缴费比例各地有所区别，但大致分别为：养老保险：单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%；医疗保险：单位和个人分别缴纳约10%和2%；失业保险：单位和个人分别缴纳约2%和1%；生育保险：单位缴纳约0.8%，个人不缴费；工伤保险：单位缴纳约2%，个人不缴费今年大多地区医疗保险与生育险合并了。住房公积金是缴纳你收入的10%，单位、个人各负担50%。

6，五险一金能不能自己交

你是当地城镇户口才能自己交社保的，只能交养老和医保，其他三险和公积金不能自己交的带上身份证、户口簿去户口所属区的社保中心办理不是当地城镇户口，就无法自己交的，只能通过单位交的

养老保险、医疗保险、失业保险是公司和个人共同承担的。这三险可以自己交。工伤保险和生育保险是企业自己单独承担的。这两险不能自己交。公积金也不能自己交，由企业代扣。简介：五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目，法律上应当即为必须，同时缴纳也表现出这是一项义务。2016年3月23日“十三五”规划纲要提出，将生育保险和基本医疗保险合并实施。这意味着，未来随着生育保险和基本医疗保险的合并，人们熟悉的“五险一金”或将变为“四险一金”，医疗保险将与生育保险合并，有些大型企业会为员工购买福利，如人身意外险、重大疾病保险。

五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。养老保险、医疗保险、失业保险是公司和个人共同承担的。这三险可以自己交。工伤保险和生育保险是企业自己单独承担的。这两险不能自己交。公积金也不能自己交，由企业代扣。