社保基数有几档，社保缴费基数是否也可分档次

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1，社保缴费基数是否也可分档次
2，买断工龄人员社保缴费一档和三档到退休时有什么区别
3，社保每月交1200是几档
4，2021社保缴费档次表是怎样的
5，社保有几个档次分别多少钱
6，养老保险分几个档次

1，社保缴费基数是否也可分档次

如果是城镇职工养老保险，不分档次，按照本人月均工资作为缴费基数，但是不能高于社会平均工资的300%和低于社会平均工资的60%，如果是个体缴费的，按照社会平均工资缴费，社保部门会分为几个档次，由参保人选择。

社保缴费基数是否也可分档次

2，买断工龄人员社保缴费一档和三档到退休时有什么区别

个体参保抄人员社会保险月缴费标准中的一档，二档，三档的区别：由于个人的经济能力不同。社会保险把养老保险缴费基数分为三档，一般是社平的袭100%，80%和60%。由参保人员自己选择。如果缴费年限相同，一2113个永远是高档，一个永远是低档（60%），则原始养老金标准之比也是100：60（约）。不过由于以后调整待遇的时候不考虑以前的缴费。因为个人认为缴低档的就可以了。缴的越5261多以后的退休养老金就越多。假设刚退休时，高档退休费是2000元，则低档原则上是1200元，退休20年之后，则高档如果是7000元（只是用数字说话，4102没实际意义）。则低档的是16536200元。也就是说其差还是800元（这里说的是同等缴费年限，并且在现行的调整待遇政策下）。

买断工龄人员社保缴费一档和三档到退休时有什么区别

3，社保每月交1200是几档

如果是公司+个人，那是基本等级；如果个人都要交1200，那属于很高的等级了。另外，如果你所在城市的最低缴费基数大于1200元，你要按照最低缴费基数缴纳社保。社会保险是国家为伤残、年老等弱势群体提供的一种资金帮扶政策，是社会保障制度重要的组成部分。社保每月交1200，如果是公司+个人，那是基本等级；如果个人都要交1200，那属于很高的等级了。另外，如果你所在城市的最低缴费基数大于1200元，你要按照最低缴费基数缴纳社保。社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为：养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

社保每月交1200是几档

4，2021社保缴费档次表是怎样的

2021社保缴费档次是在60%-300%之间选择的，工资平均数不到下限的按照下限算，超过上限的按照上限计算。如果是企业的在职员工，可以在自己的单位缴纳社保，但具体的社保缴费等级是根据自己个人工资的实际收入水平来决定的。社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为：养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。社保的缴费基数每年调整一次。因为每年一次社会平均工资会变更，如果你的工资也会变更的话，也会进行相应的调整。如果工资水平在个人所在地区社会平均工资60%~300%的范围内，领取的工资是多少钱，那么社保缴费基数就是多少，比如，工资是一万元，那么社保缴费基数也是一万元。假如个人没有固定的工作岗位，以灵活就业者的身份来缴纳社保的话，灵活就业者的选择比较广泛，可以在60%~300%之间任意选择，所以选择的收费标准越高，缴纳的钱也就会越多，相应的，退休后领取的养老金也就越多。

5，社保有几个档次分别多少钱

社保的缴费档次是在60%-300%之间选择的。当然，如果是企业的在职员工，可以在自己的单位缴纳社保，但具体的社保缴费等级是根据自己个人工资的实际收入水平来决定的。如果工资水平在个人所在地区社会平均工资的60%~300%的范围内，领取的工资是多少钱，那么社保缴费基数就是多少。比如，工资是一万元，那么社保缴费基数也是一万元。其中公司按16%为你缴纳养老保险。我们需要从工资里扣除8%缴纳养老保险。意思也就是说，需要从你的工资中扣除800元，企业1600元，总计2400元，为你缴纳养老保险。按照这样计算下来，个人每年需要缴纳9600元，这是我们的养老金个人账户余额，如果你的工资待遇水平没有达到1万元，比如5000元，对应的缴费金额的缴费标准就会减少。这是毫无疑问的。工资越高的人缴费基数越高。此外，社保的缴费基数每年调整一次。因为每年一次社会平均工资会变更，如果你的工资也会变更的话，也会进行相应的调整。假如个人没有固定的工作岗位，以灵活就业者的身份来缴纳社保的话，灵活就业者的选择比较广泛，可以在60%~300%之间任意选择，所以选择的收费标准越高，缴纳的钱也就会越多，相应的，退休后领取的养老金也就越多。

6，养老保险分几个档次

参加职工养老保险的个人，和参加居民养老保险的个人，在缴费档次上都会不同。例如职工养老保险：超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%计算缴费基数。而城乡居民养老保险不同的缴费档次，它可能是一个固定的金额，参保人可自主选择按照每年500－3300元的12档缴费标准。另外，灵活就业人员职工养老保险缴费基数，分60%、70%、80%、90%、100%五个缴费档次。参加职工养老保险的个人，和参加居民养老保险的个人，在缴费档次上，都会分为不同的缴费档次，那么每一个缴费档次对于所对应的缴费金额都会有所不同。1、职工养老保险分几个档次？职工养老保险基数上限：超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%计算缴费基数，即缴费上限，超过部分不作为缴费工资基数，也不作为计发基本养老金的基数。职工养老保险基数下限：职工本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%计算缴费工资基数，即缴费下限。2、居民养老保险分几个档次？城乡居民养老保险不同的缴费档次，它可能是一个固定的金额。以上海为例，未来本市城乡居民养老保险基金，将由个人缴费、集体补助、政府补贴三部分构成。参加城乡居民养老保险的人员，应当按照规定缴纳养老保险费。个人缴费标准目前设为每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、1700元、1900元、2100元、2300元、2800元、3300元等12个档次，参保人可自主选择档次标准，多缴多得。在政府补贴方面，各区县政府将对本辖区户籍参保人缴费给予补贴。按照每年500－3300元的12档缴费标准，对应的补贴标准为每年200元、250元、300元、350元、400元、425元、450元、475元、500元、525元、550元、575元。3、灵活就业人员养老保险分几个档次？以西宁市为例，灵活就业人员职工养老保险缴费基数，分60%、70%、80%、90%、100%五个缴费档次，灵活就业参保人员年缴费金额依次调整为5616元、6552元、7488元、8424元和9360元，参保者可根据自身的经济状况和缴费能力，自愿选择缴费基数。