1. 店面装修需要找哪些人才
店面装修是一个集建筑、室内设计、材料选购、工程施工等多项工作为一体的复杂过程。因此，在店面装修过程中，需要找到一些专业人士来协助完成相关工作。那么，到底需要找哪些人才来参与店面装修呢？
首先，需要找到一名资深的室内设计师。室内设计是店面装修的重要一环，能够为店面提供舒适、美观、实用的场景设计。其次，需要找到建筑工程师或者装修队伍。这些人员负责施工、购买材料、上门服务等工作。最后，需要一个有效的项目经理来协调各个环节的工作，确保整个店面装修达到预期效果。
2. 店面装修一般在哪里找人
想要找到优秀的店面装修人才，首先可以通过线上搜索找到相关装修公司，查看其公司官网、相关资讯信息等。同时，也可以通过装修行业门户网站和装修平台寻找装修公司。这些网站都会为用户提供多个公司的介绍，服务范围等内容，帮助客户快速了解更多信息。
另外，一些设计师和装修师傅也会在平台上提供自己的个人服务，这些个人服务可以根据项目的具体需求找到专业人才，实现整个装修过程的高效、快速完成。
3. 店铺装修应该注意哪些方面
在进行店铺装修时，需要注意以下几个方面。
首先是品牌定位。不同品牌的定位不同，对于店面的装修设计也有不同的要求。因此，在装修开始前需要明确店面品牌定位，设计师才能根据实际情况提供相应的方案。
其次是材料的选择。材料的质量和外形都很重要，因此需要根据不同的场景和物品特点选择适合的材料。比如，若是在餐厅装修中，食品安全是至关重要的，需要选择符合卫生标准的材料来进行餐厅装修。
再次是施工时间的安排。装修过程中，需要合理安排施工时间，避免影响到店铺的正常运营。针对一些较长的施工工序，需要在事先安排好计划，为店家提供住店维修服务，避免影响店铺营业。
4. 店铺装修的问题解决
店铺装修可能存在一些问题，需要及时解决。如何解决？
针对装修设计不满意等情况，需要及时沟通并要求修改。如果出现不和谐因素，可以请求协商解决；如果协商无果，可以考虑联系相关机构，维权自己的权益。
针对装修施工过程中出现的问题，可以通过自己的监管或者请专人进行监督来解决。此外，店家应该执行合同约定，如出现工程质量或者施工人员等质量问题需要要求公司处理。
总之，想要店面装修取得理想的效果需要根据实际情况找到合适的人才团队，并对整个装修过程进行严密的监管，确保店面装修能够按照预期顺利完成。
