公积金最低月供取决于个人的工资。相关规定如下:1。公积金最低月供取决于个人的工资。一般情况下，公积金只能由公司缴纳，个人不能直接缴纳。2.住房公积金的缴费基数为上一年度职工月平均工资。此缴费基数不低于当地上年度社会工资的60%，不高于300%；3.缴费比例为5%至12%，用人单位可在此范围内自行决定。最常见的是8%，住房公积金缴费比例类型:(1)机关事业单位缴费比例12%；(二)外商和港澳台商企业10%至12%；(三)事业单位和企业管理的其他企业，缴存比例为8%至12%；法律依据:《住房公积金管理规定》第十五条单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。
5、住房 公积金个人交多少根据公积金管理规定，企业和个人的缴费比例为8%至12%。如果按照2000元的缴费基数缴纳8%，那么企业和个人各缴纳160元，加起来每月缴纳320元。《住房规定》第十八条公积金管理，职工和单位住房的缴存比例不得低于上一年度职工月平均工资的5%；有条件的城市可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由房管委拟定，经同级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
6、 公积金一般是交多少根据公积金管理规定，企业和个人的缴费比例在8%-12%之间。如果确定2000元的缴费基数，按8%缴纳，那么企业和个人各缴纳160元，加起来每月缴纳320元。公积金的计算方法:个人和单位每月缴纳公积金上年度平均工资×已缴纳住房公积金 a比例。虽然按照公积金的规定，企业和个人的最低缴费比例是8%。
7、 公积金缴多少公积金缴费基数是指个人参加工作第一年的基本工资，以后的基数是上一年缴费总额的平均值。月供是你自己交的，公司和个人交的都是一样的。公积金的月供是缴费基数乘以缴费比例。公积金最高缴存比例12%，最低5%。单位和个人住房公积金的基本缴存比例均在5%至12%范围内，单位和职工住房公积金的最高缴存比例均不超过12%；
【法律依据】《住房公积金管理规定》第五条:住房公积金应当用于职工购买、建造、改建、大修自住房屋，任何单位和个人不得挪作他用。第十六条职工住房月缴存额公积金为职工本人上年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的房屋公积金月缴存额为职工上年度月平均工资乘以单位房屋公积金缴存比例。
8、 公积金最少要交多少公积金最低标准为上一年度职工月平均工资的5%。住房公积金的缴纳标准由住房公积金管理委员会拟定，经同级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。职工和单位住房公积金的缴纳比例不得低于上年度职工月平均工资的5%。1.住房公积金付款方式如下:1。单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到本市公积金管理处办理缴存登记；2.单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到房管公积金管理中心办理变更登记。
新设立的单位应当自设立之日起30日内办理房屋缴存登记-0；2.个人账户的建立。单位设立或者新录用职工，应当自缴存登记之日起20日内办理职工账户设立手续；3.变更登记。单位或职工基本信息发生变更的，应提供相关证明，自变更之日起30日内到市房管公积金管理中心办理变更登记；4.取消注册。单位因合并、分立、撤销、破产或者解散而终止的，应当自发生之日起30日内办理注销登记；5.账户转账。
9、 公积金最多交多少每个单位给员工的福利都不一样，有的是三险一金，有的是五险一金。这个一金指的是公积金，公积金的好处很多。单位给的福利，可以用来买房，也可以提现。那么，公积金一个月，公积金一个月多少钱呢？每个人的福利都不一样，但要看公司怎么算公积金一个月。1.公积金缴费人数=上年度职工平均工资*缴费比例。
3.公积金缴费比例:住房公积金基本缴费比例为:单位12%，个人9%，单位和职工住房公积金最高缴费比例不超过12%；各缴存单位可根据自身生产经营情况，分阶段适当降低住房公积金的缴存比例，但最低缴存比例不得低于5%。4.延伸资料，住房公积金，指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其职工缴存的长期住房储蓄。
