合同一式几份，合同一般是一式几份

1，合同一般是一式几份

法律没有具体规定，主要由当事人决定，最少是两份，一方至少一份。

合同一般是一式几份

2，合同一式几份

要看具体情况。如果双方协商合同一式两份，双方各执一份，也是可以的；如果合同一式三份，一方执两份，一方执一份，也是可以的。《民法典》第四百九十条当事人采用合同形式订立合同的，当事人签名、盖章或者按手印时，合同成立。在签字、盖章或按指印之前，一方已经履行了主要义务，另一方接受时合同成立。依照法律、行政法规或者当事人的约定，应当以书面形式订立合同。如果当事人没有履行，但一方已经履行了主要义务，另一方接受，合同成立。

合同一式几份

3，正规的劳动合同是一式几份的

正规的劳动合同是一式两份。按照《劳动合同法》第十六条“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份”的规定，一式两份的劳动合同，应该给劳动者一份。如果劳动合同不符合上述规定，按照《劳动合同法》第七十七条规定劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。

正规的劳动合同是一式几份的

4，合同一式几份

合同一般为一式两份，甲乙双方各执一份。但是这个没有法律强制规定，当事人可以根据自身的需要决定合同一式两份或者一式四份或者一式六份都可以。需要其他部门备份原件或者害怕遗失的，可以在合同中写明本合同一式几份，双方各执几份。主要看合同当事人的约定。但是每一份都需要当事人的签字盖章才能生效，不能只有两份是签字盖章的。二、合同订立的程序是怎么样的合同的订立是指双方当事人经过协商，从而达成一致协议的过程。具体来说包括了以下的程序：（一）一方当事人发出要约；（二）对方当事人接受要约之后发出承诺；（三）当事人接受承诺，合同宣告成立。因此，只要双方经过要约和承诺这两个阶段，达成一致的合意就是合同订立的过程。根据我国合同法第二条的规定，合同就是指作为平等主体的法人、自然人以及其他组织之间设立、变更，甚至是终止民事权利义务关系的一项协议。合同作为协议，代表了各方当事人意思表示的一致性。因此，只有合同双方当事人都达成了一致的合意，合同才会宣告成立。而合意的体现，就在于一方发出要约，另一方接受。

5，合同要几份

一式两份或者一式三份

有那两种啊

要看情况，一般两份，要是人多，那就人手一份。

有几方就需要几份，只有合同双方就两份，三方就三份。

最少两份，一份给单位一份你自己留着，法律规定的

一般的合同份数是按合同当事人的数量确定，即有几方当事人就要几份合同，如果需要公证的，公证处存一份。

6，合同一式几份

一式三份是一种形式，式有“特定的规格”的意思，一式三份通常是指相同内容的东西，相同制作或复制、复印成共三份的形式，交付不同的所有者，起到相同的使用或证明作用。在合同中，甲方、乙方代表的是合同中签约双方。一般订立合同的一方为甲方，签约对象为乙方。买卖合同中，通常付钱方为甲方。注明：法律没有明确规定甲乙双方的身份。甲方可以是买方也可以是卖方，乙方同理。扩展资料：相关由来：合同是适应私有制的商品经济的客观要求而出现的，是商品交换在法律上的表现形式。商品生产产生后，为了交换的安全和信誉，人们在长期的交换实践中逐渐形成了许多关于交换的习惯和仪式。这些商品交换的习惯和仪式便逐渐成为调整商品交换的一般规则。随着私有制的确立和国家的产生，统治阶级为了维护私有制和正常的经济秩序，把有利于他们的商品交换的习惯和规则用法律形式加以规定，并以国家强制力保障实行。于是商品交换的合同法律形成便应运而生了。古罗马时期合同就受到人们的重视。签订合同必须经过规定的方式，才能发生法律效力。如果合同仪式的术语和动作被遗漏任何一个细节，就会导致整个合同无效。随着商品经济的发展，这种繁琐的形式直接影响到商品交换的发展。在理论和实践上，罗马法逐渐克服了缔约中的形式主义。要物合同和合意合同的出现，标志着罗马法从重视形式转为重视缔约人的意志，从而使商品交换从繁琐的形式中解脱出来，并且成为现代合同自由观念的历史渊源。合同制在中国古代也有悠久的历史。《周礼》对早期合同的形式有较为详细的规定。判书、质剂、傅别、书契等都是古代合同的书面形式。经过唐、宋、元、明、清各代，法律对合同的规定也越来越系统。还有一种说法，现代的合同都写有一式两份，因为以前民间订制合同时就是一张纸，写好后从中间撕开，一人拿一半，有争执的时候再合起来，所以就有了合同和一式两份的说法。参考资料来源：百度百科-合同参考资料来源：百度百科-一式三份

7，合同一式几份才正规

A4纸是可以的，一般根据单位需要，对方两份，自己单位要留两份，主要是给财务留的

正规劳动合同，应该一式两份，用人单位和劳动者各执一份，各自保管各自劳动合同。如果需要到当地劳动行政机关备案的，应该签订三份。　　《劳动合同法》第十六条　劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

一式肆份最好！签订合同的甲乙双方、公正方（见证方）、律师事务所

8，在单位签的合同是一式几份的

一式三份，一份单位留存，一份给劳动主管部门备案，一份自己留着。

劳动合同至少3份

一式三份，一份单位留存，一份给劳动主管部门备案，一份自己留着。中华人民共和国劳动合同法第十六条　劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。　　劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第八十一条　用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

一两份

不合理。按劳动法，试用期内也要有正式的合同，至少一式两份。因为试用期内也形成了事实劳动关系。

应该是三份的，一份留档，一份公司保存，一份你自己保存的。我们是这样的，不知道是不是应该这样。

9，合同一式几份

在合同没有特殊约定的情况下，合同一式几份是根据签约主体个数而确定。合同份数一般不得少于签约主体个数，以确保每一方合同主体均能够持有一份合同原件。对于合同一式几份，法律对此并无具体规定，主要是由各方当事人自主决定。比如公司制度规定财务部必需留存一份合同原件的，则该公司至少要须持有两份合同。比如劳动合同通常用人单位和劳动者协商一致签订，一式两份，劳动者和用人单位各执一份。比如购房合同要求至少四份，购房者、开发商、银行、房管局等各持一份。一式多份的作用在于双方都够能以此为依据，要求对方履行合同义务。

一般情况下，合同的签订者为两方，双方应各执一份，如果需要公证或有中间人担保人的，也可以给他们一份。特殊情况下，也有的合同为三方签订，那么此时也应该每一方都有一份。

合同一般情况都是一式两份。甲方、乙方各一份。自己一份，供应商《客户》一份。我知道，但不知何种回答够清晰。

《劳动合同法》第十六条规定：劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。你应该找老板要一份，要的时候可以录音，证明你要了，是他不给。这样他就违法了，明白吗？