公积金计算公式，公积金算法

1，公积金算法

根据你个人上年度的月平均工资的12%来计算的,也就是上一年月工资的12%是个人支付的部分,单位再支付12%,计入帐户里的钱就是双倍,你的工资条上扣多少,你的公积金帐户里就会是双倍.比如说你一个月3000元,那就是:3000*12*2=720元,你的帐户里每月入帐720元,你个人工资里扣除360元

问题不详细，请具体点~~

你如果要取，只能取你个人缴纳的部分，单位给你缴纳的部分你取不出来，因此提前取出公积金并不划算。

公积金算法

2，公积金是怎么算的

公积金的计算法:是指企业按照国家规定的基准和比例计算,向住房公积金管理机构缴存.这里的基准一般是指职工的月平均工资.对于月均工资的标准,各地执行不一,执行的比例国家规定的最高限是12%.现在首都北京执行12%的比例.职工住房公积金的月缴存额为职工住房公积金缴存基数分别乘以职工和职工所在单位住房公积金缴存比例之和。（职工和单位缴存比例必须一致）

月全额工资的10%—15%，存入个人公积金账户，为公积金总额的50%。另50%由单位补贴。但是由于地方财政或系统不同，公积金比例会不同。例如贫困地区就不发放公积金，或比例很少。石油、石化系统，月公积金总额，可达2000元。

公积金是怎么算的

3，公积金的算法具体公式

按照您叙述的，根据住房公积金管理条例中的算法是这样的：工资（包含福利、奖金等）*缴纳比例*2=缴纳住房公积金（单位部分缴纳+个人缴纳部分）。

交纳公积金，目前是以员工月工资为基数，按个人和单位各7%计算，如：你的月工资是5388元（包括各种补贴），那你个人应该交纳5388*7%=377.16元，这笔钱是在你的工资里面扣除的，单位也要交纳377.16元，这笔钱是单位拿出来的，这两笔钱一共是754.32元，一起缴交到你当地的公积金管理中心你的个人帐户，该公积金的所有权是属于你的，可以用于购房、装修、住房贷款等。如果你工资调整了，公积金交纳的金额也要调整（一年一次）。希望对你有帮助。

公积金的算法具体公式

4，我们的公积金是怎么算的

按照单位缴纳比例和缴费基数算出。给您举例说明，若您的单位每月工资缴费基数定的是5000，缴费比例是12%，单位和个人一比一缴纳，那么就是5000*12%*2=1200元。一般来讲，工资缴费基数是您上一年度的应发工资总额/12个月，各地区缴费比例不一致，一般是5%~12%。具体可咨询单位相关部门。

5，住房公积金是怎么算的

每月住房公积缴存额由职工本人缴纳和单位为职工缴纳二部分组成，其计算方法是以"本人上一年度月平均工资"为基数和政策规定的缴存比例得出。即： (1)职工本人住房公积金的月缴存额 = 职工本人上一年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例; (2)单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额 = 职工本人上一年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例。职工本人上一年度月平均工资同，同当地社会平均月平均工资之比，低于60%的最低按当地社会平均月平均工资的60%计算，高于300%，最高按300%计算。缴存比例（各地可能有差异）浙江为5%-12%之间。不实行住房补贴制度的地区和用人单位，以增加住房公积金缴存比例方式实行住房分配货币化改革的，可适当提高缴存比例，但最高不超过20%。以上计算方法供你参考。

无言以对

不知道，不知道啊

6，住房公积金如何计算

一、住房公积金每月缴纳：个人和单位每月缴存公积金的数额 = 工资上一年月平均值 ×缴存住房公积金比例二、假如2016年你平均工资为6000元/月,此前的公积金缴纳比例是15%,那单位和个人每月分别要缴纳6000*15%=900元,你的月公积金等于有1800元。假设调整比例降低到12%后缴纳,那个人和单位要缴纳6000*12%=720元,月公积金则为1440元,比以前少了360元。但是工资多了150元到手。三、一般情况下单位公积金与个人住房公积金缴费比例是一致的,也是说单位与个人缴纳一样的公积金金额。2016年4月13日，国务院常务会议决定，为减轻企业负担，增强企业活力，促进增加就业和职工现金收入，阶段性降低住房公积金缴存比例，规定，凡住房公积金缴存比例高于12%的，一律予以规范调整，不得超过12%。

根据你所在地区缴纳的比例，用你的税前工资，也就是什么都没有扣除的工资相乘就出来了，不过这个金额是你们单位和你自己缴纳的总额

昆山通常不是这样算的。公司和你签的也不是实际工资的合同，而是最低或是某个标准的合同。我工资比较高，公积金是按1350标准来交的，每月公司交240元，我自己交240元。