保险多少钱，五险一金是多少钱

1，五险一金是多少钱

大约得交多少钱呀？一般公司给上保险，那公司交3分之2个人交3分之1，折合起来300-400之间。 ...

五险一金是多少钱

2，车的保险一般一年多少钱

法律主观：下面为大家解答汽车保险多少钱一年：车辆保险需要根据车主投保的险种以及比例来确定，一般一年所交金额如下： 1、交强险一般为950元，但遵循浮动费率机制，最低可降30%; 2、玻璃单独破碎险通过区分进口和国产来确定; 3、车上人员责任保险以每个车上人员的最高赔偿限额确定; 4、不计免赔险一般为固定费率; 5、车损险为固定保费和车型比率费用之和来确定; 6、三者险通过保额来确定; 7、盗抢险通过车型比率费用确定; 8、划痕险通过保价来确定;法律客观：《机动车交通事故责任强制保险条例》第六条机动车交通事故责任强制保险实行统一的保险条款和基础保险费率。国务院保险监督管理机构按照机动车交通事故责任强制保险业务总体上不盈利不亏损的原则审批保险费率。国务院保险监督管理机构在审批保险费率时，可以聘请有关专业机构进行评估，可以举行听证会听取公众意见。

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3，个人交养老保险和医疗保险一年多少钱

鞍山市2011社保年度（2011年7月1日至2012年6月30日）城镇个体工商户业主及其从业人员和灵活就业人员，可根据自身经济能力，自愿选择5个不同的缴费档次缴纳养老保险，缴费金额分别为3960元、4620元、5280元、5940元、6600元（全社保年度）。有的单位是依本人工资为基数: 养老保险：个人8%、单位20%或21%。医疗保险：个人2%、单位6%或7%。失业保险：个人1%、单位2%。

个人交养老保险和医疗保险一年多少钱

4，正常一年车保险多少钱

想知道车险一年的费用是多少，车主需要了解车险的大致情况:车险可以分为基本险和附加险。其中，基本险包括第三方责任险、车损险、车内人员责任险和盗车救援；附加险包括玻璃单独破碎险、自燃损失险、不包括无赔偿特别险等。此外，交强险也可视为广义上的第三方责任保险，属于强制保险类型，必须由车主购买。要看你一年要交多少车险，首先要看你选择了哪些车险类型。不同车险类型的保费价格不同。但是交强险第一年的保费几乎是固定的，国家统一规定。6座以下私家车交强险费用950元，6座以上私家车交强险费用1100元。从第二年开始，交强险的费用会随着上一年车主的事故记录数量而波动，交强险的保费有好有坏。想要综合保险，除了交强险之外，一般还会投几个主险，主要是车辆损失险、第三方责任险、入室盗窃险、车辆人员责任险。买车险一年通常要多少钱？车损险一般按新车购买价格计算。以10万辆为例，车损险的价格在1500元左右。第三责任险的保费价格取决于车主选择的保额，从5万到100万不等。建议选择保额20-50万元的第三责任险，费用会在1000元以上。交强险的费用将与车辆的责任道路交通事故挂钩。如果上一年度没有发生责任性道路交通事故，交强险费用将下降10%；如果最近两年没有发生责任性道路交通事故，交强险费用将下降20%；如果最近三年或三年以上没有发生责任性道路交通事故，交强险费用将下降30%；如果上一年度发生责任性道路交通事故，但未涉及死亡，则交强险费用上浮0%；如果上一年发生两起及以上责任道路交通事故，交通保险费上涨10%，如果上一年发生责任道路交通死亡事故，交通保险费上涨30%。我们以一款10万元的国产车型为例。按照中等城市的收费标准，在上述主险和附加险的基础上，总费用应该在3500-4500之间。如果是20万左右的中高档车，最好加刮伤险，单独加玻璃破碎险。至于入室盗窃，最好根据情况决定，所以计算出来的费用差不多是4500到5000元。那么，对于50万元左右的高端车，强烈建议全车投保防盗和救援。最后，总成本将在7000元左右。另外，对于新车，不同年份的车辆会有不同的费率。一般随着车龄的增加，保费也会相应增加。百万购车补贴

5，五险一金多少钱一个月

五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。　　公积金缴纳：　　住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额×缴存比例，(注：个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平均工资总额相乘，其积相加。)　　住房公积金月缴存额随工资总额而变动。　　五险一金计算公式：五险一金缴费基数×五险一金缴纳比例　　社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。　　社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。　　社保缴纳比例大致如下(以北京市为例)：　　养老保险：单位缴纳比例21%，个人缴纳比例8%;　　医疗保险：单位缴纳比例10%，个人缴纳比例2%;　　失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%;　　工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间，个人不用缴费;　　生育保险：单位缴纳比例0.8%，个人不用缴费。　　按《住房公积金管理条例》的规定，公积金缴存基数是职工本人上一年度的月平均工资额，以此来计算本年度的缴存额。早在2005年1月，建设部、财政部、中国人民银行就发出《住房公积金管理中若干问题的指导意见》规定，职工和单位住房公积金缴存比例不应低于5%，原则上不高于12%，缴存住房公积金的月工资基数，原则上不应超过职工工作地所在设区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的两倍或三倍。

五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险； “一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。一、五险一金由单位缴纳，五险缴到社会保障局，一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资，或以新参加工作职工的第一个月工资。二、五险一金的计算： 1.养老：单位按基数的20%缴纳（2000*20%=400元），个人按基数的8%扣缴（2000*8%=160元）； 2.失业：单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30元)，个人按基数的0.5%扣缴(2000*0.5%=10元)，农民工个人不缴费； 3.工伤：根据单位性质不同，扣缴比例不同，以外商独资企业为例，按基数的1%缴纳(2000*1%=20元)，个人不缴； 4.生育：外地户口的员工不上此险，北京户口的员工单位按基数的0.8%缴纳(2000*0.8%=16元)，个人不缴费； 5.医疗：单位按基数的9%(基本医疗)+1%(大额统筹)缴纳(2000*10%=200)，个人扣缴2%(基本医疗)+3(大额统筹)(2000*2%+3=43元)； 6.住房公积金：单位和个人均按基数的8%缴纳(2000*8%=160元，共缴320元)，若单位条件好可申请提高到10%。以上是如果按工资2000元来计算的话缴纳的金额，工资越高，相对应的所缴纳的五险一金也就高。

6，社会养老保险一年缴纳多少钱

职工一年缴纳的养老保险为：职工缴纳基数*8%*12月。具体缴纳的费用，以本地缴费基数为准。因为职工基本养老保险的缴纳比例是：职工所在企业缴纳20%，职工个人承担8%。缴费工资基数为职工本人上一年度月平均工资（有条件的地区也可以本人上月工资收入为个人缴费工资基数）。月平均工资按照国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算，包括工资、奖金、津贴、补贴等收入，不包括用人单位承担或者支付给员工的社会保险费、劳动保护费、福利费、用人单位与员工解除劳动关系时支付的一次性补偿以及计划生育费用等其他不属于工资的费用。个人账户累计储存额的计算：月储存额=本人月缴费工资*8%，那么一年的计算乘以12月即可。本人月平均工资低于当地职工月平均工资的60%的，按照当地职工月平均工资的60%作为缴费基数。本人月平均工资高于当地职工平均工资的300%的，按照当地职工的月平均工资的300%作为缴费基数。具体缴费基数以本地缴纳基数为准。扩展资料：单位职工按本人上年度平均工资作为基数缴纳基本养老保险费，缴费比例为8％，由所在企业在发放工资中代扣代缴。例如上年度在岗职工年平均工资30293元，计算下来，单位职工养老保险缴纳，最高每月缴纳605.86元，最少每月缴纳121.17元，在上下限之间的，缴纳月平均工资×8%。因为单位职工经核定的缴费工资，最高不得超过上一年全省在岗职工月平均工资的300％，最低不得低于上一年全省在岗职工月平均工资的60％。城镇个体工商户、灵活就业人员则另有规定。参考资料来源：搜狗百科-职工基本养老保险

各地情况不同，自己缴纳是按照当地标准缴纳的，具体情况，你可以到当地社保局咨询，或拨打人力资源社会保障电话12333。所谓养老保险（或养老保险制度）是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。所以养老保险交的比较多一些。养老保险单位承担20%,个人承担8%；比如你的月工资是4000的话，每个月要扣掉你8%*4000＝320元的养老保险费。累计缴纳养老保险15年以上，并达到法定退休年龄，可以享受养老保险待遇，每月领取国家补助的养老金。具体算法如下：基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金＝退休前一年全市职工月平均工资×20％（缴费年限不满15年的按15％）＋个人账户本息和÷120＋指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1．4％。

你应该交：2270* 20%=454元，其中个人账户：2270*8%=181.6元。一年应该交454*12=5448元，其中个人账户有：181.6*12=2179.2元

社会养老保险的缴费金额与工资基数是有关系的。用人单位会按照工资基数的20%缴交养老保险，劳动者会按照工资基数的8%缴交养老保险。由于每个人的工工资基数会有所不同，所以养老保险的缴费金额也会不一样。个人工资收入高的，就要多缴纳，收入低的就可以少缴纳。招商信诺提醒您，如果个体或者灵活就业的，按照当地社会平均工资的60%到300%分几个档次自己选择缴费基数。

7，第三年的车险多少钱

付费内容限时免费查看回答　第三年车险价格和前两年的出线次数有关。首次购买交强险没有优惠，如第一年无事故，第二年可以优惠10%，第二年无事故，第三年可以优惠20%，第三年无事故，第四年可以优惠30%。最高优惠就是30%。交强险的价格与诸多因素有关。初次购险与再次购险的价格可能会有所差异。初次购买交强险，交强险的价格与车型有关。根据交强险的相关规定，不同车型要交的交强险基础保费都不一样。但对同一车型，全国实行统一价格。交强险的计算公式是：基础保费×(1+与道路交通事故相联系的浮动比率)×(1+与交通安全违法行为相联系的浮动比率)。如果车主上一年度未发生有责任交通事故，保费可下浮10%;连续二年还未发生的，下浮20%;连续三年及以上年度仍未发生的，最高下浮30%;反之，上一年度发生二次及以上有责任交通事故的，则上浮10%;发生有责任死亡事故的，最高上浮30%。　第三年车险价格和前两年的出线次数有关。首次购买交强险没有优惠，如第一年无事故，第二年可以优惠10%，第二年无事故，第三年可以优惠20%，第三年无事故，第四年可以优惠30%。最高优惠就是30%。交强险的价格与诸多因素有关。初次购险与再次购险的价格可能会有所差异。初次购买交强险，交强险的价格与车型有关。根据交强险的相关规定，不同车型要交的交强险基础保费都不一样。但对同一车型，全国实行统一价格。交强险的计算公式是：基础保费×(1+与道路交通事故相联系的浮动比率)×(1+与交通安全违法行为相联系的浮动比率)。如果车主上一年度未发生有责任交通事故，保费可下浮10%;连续二年还未发生的，下浮20%;连续三年及以上年度仍未发生的，最高下浮30%;反之，上一年度发生二次及以上有责任交通事故的，则上浮10%;发生有责任死亡事故的，最高上浮30%。提问那问一下我车M6六万多，第三次买保险多少钱那问一下我车M6六万多，第三次买保险多少钱回答6万的车全险要交4800元左右保费提问哦，谢谢！哦，谢谢！更多13条

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关爱年金＝基本保险金额×交费期间（年数）×1%。满期保险金＝基本保险金额的保单，里面有一整页是现金价值，你对应第三年，看看后面是多少，就能退